本报告由“中国人力资源与社会保障研究中心”发布:经过深入调查研究,评估和分析,我们于今日发布了2022中国人力资源数字化发展研究报告。该报告指出,数字化已成为人力资源领域的重要趋势,在中国的发展中发挥着越来越重要的作用。此外,报告还分析了数字化对人力资源管理及招聘、晋升等方面的影响,提出了未来数字化发展的趋势和对策建议。我们期待这个报告对人力资源领域的专业人士、企业领导和政策制定者提供参考和帮助,实现人力资源数字化发展的目标。
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